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Departamento Laboral del Escritorio, organiza varios Talleres enfocados en los principales temas de interés para las empresas que operan en Venezuela.

12/01/09
En la búsqueda por ofrecer constantemente  canales activos de seguridad jurídica a sus clientes y relacionados, el Departamento Laboral del Escritorio, ha organizado un ciclo de Talleres para el primer trimestre del año.

Con miras a proporcionar conocimientos prácticos acerca de los principales temas que preocupan a las empresas y empleados en el sector laboral, se desarrollarán temas como:

- Nuevas Normas Técnicas del Inpsasel.
Normas Técnicas para la Declaración de enfermedad ocupacional; Normas Técnicas para el Programa de Seguridad y salud en el trabajo.

- Integración de personas discapacitadas a las empresas.
Reclutamiento y selección de personal; Seguimiento Laboral; Tratamiento Laboral de las personas con discapacidad; Sanciones.

- La Lopcymat en la empresa.
Marco general de la legislación en materia de seguridad e higiene. Alcance de la seguridad industrial; Obligaciones; Costos y sanciones de la no prevención; Alternativas para el cumplimiento y disminución de riesgos.

Mejores prácticas en las relaciones laborales. La inamovilidad laboral; La conflictividad entre los trabajadores y la empresa; Cómo comportarse ante ello.

Acoso moral en el trabajo. Tipos de acoso moral en el trabajo; Normativa Legal; Qué actitud debe asumir el empleador.

Los talleres serán dictados por los abogados especialistas del Departamento y en algunos casos contarán con el apoyo de profesionales de otras áreas, para ofrecer una visión integral de los temas.

Las empresas podrán optar por tomar el paquete completo de talleres o sólo alguno de los temas, pues serán dictados en forma de módulos; asimismo, también podrán adaptarlos a sus requerimientos específicos, solicitando la inclusión de algún tema en particular.




Para más detalles, podrán contactarnos por el teléfono Máster 0212-953.92.44 o a través del correo electrónico araquereynacomunicaciones@araquereyna.com